Fortbildung: Inklusion und Diversität als Organisationsentwicklungsprozess
Diese Fortbildung bietet eine Einführung in die wichtigsten Phasen, Strategien, Methoden und Prinzipien von Inklusion und Diversität in der Organisationsentwicklung und richtet sich an Führungskräfte, die solche Prozesse anstoßen wollen, sowie Inklusionsbeauftragte, die solche Prozesse in ihren Organisationen begleiten.
Zielgruppe: Führungskräfte von Trägern und Zentralstellen sowie Beauftragte für Inklusion und/oder Diversität
Dozentin: Elmas Yilmaz, Dipl. Sozialwissenschaftlerin und Beraterin für Inklusion,
Vielfalt und Chancengleichheit